АДМИНИСТРАЦИЯ СЮМСИНСКОГО РАЙОНА
УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 июня 2005 г. N 242
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОТДЕЛЕНИИ СЕСТРИНСКОГО УХОДА
НА БАЗЕ КИЛЬМЕЗСКОЙ УЧАСТКОВОЙ БОЛЬНИЦЫ НА 15 КОЕК
В связи с открытием при Кильмезской участковой больнице
отделения сестринского ухода постановляю:
Утвердить Положение об отделении сестринского ухода на базе
Кильмезской участковой больницы на 15 коек.
Глава Администрации
Сюмсинского района
В.И.СЕМЕНОВ
Утверждено
постановлением
Администрации
Сюмсинского района УР
от 17 июня 2005 г. N 242
ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
ОТДЕЛЕНИЯ СЕСТРИНСКОГО УХОДА КИЛЬМЕЗСКОЙ
УЧАСТКОВОЙ БОЛЬНИЦЫ НА 15 КОЕК
-------------------------------------------T---------------------¬
¦1. Заведующий отделом ¦ 0,5 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦2. Старшая медсестра ¦ 0,5 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦3. Медсестра отделения ¦ 2,75 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦4. Медсестра милосердия ¦ 1,25 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦5. Процедурная ¦ 0,5 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦6. Медсестра по массажу ¦ 0,5 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦7. Медсестра внебольничного ухода ¦ 0,5 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦8. Инструктор по ЛФ ¦ 0,5 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦9. Санитарки ¦ 6,0 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦10. Санитарка-буфетчица ¦ 0,5 ¦
+------------------------------------------+---------------------+
¦11. Сестра-хозяйка ¦ 0,5 ¦
L------------------------------------------+----------------------
Утверждено
постановлением
Администрации
Сюмсинского района УР
от 17 июня 2005 г. N 242
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОТДЕЛЕНИИ СЕСТРИНСКОГО УХОДА НА БАЗЕ КИЛЬМЕЗСКОЙ
УЧАСТКОВОЙ БОЛЬНИЦЫ НА 15 КОЕК
1. Общие положения
1.1. Положение является временным и действующим на период
организации структуры, в установленном порядке в него могут
вноситься изменения и дополнения.
1.2. Отделение сестринского ухода создается для решения задач
социальной реабилитации нуждающихся в помощи граждан, для более
эффективного и рационального использования коечного фонда
Кильмезской участковой больницы.
1.3. Основной целью отделения сестринского ухода является
наиболее полное удовлетворение потребности нетрудоспособного
населения в медицинском и социальном уходе.
1.4. Отделение сестринского ухода предназначено для временного
пребывания граждан, преимущественно одиноких, страдающих
хроническими заболеваниями, пожилого и старческого возраста,
нуждающихся в медико-социальном уходе, инвалидов, детей-инвалидов,
нуждающихся в поддерживающем лечении, подготовке перед этапами
реабилитации детей, инвалидов, людей пожилого возраста в период
оформления документов для отправки в интернат.
1.5. Отделение сестринского ухода создается постановлением
Главы Администрации района по представлению главного врача
Сюмсинской ЦРБ. Осуществляет свою деятельность во взаимодействии с
отделом социальной защиты населения.
1.6. Отделение сестринского ухода организовано на базе
Кильмезской участковой больницы.
1.7. Отделение сестринского ухода находится в ведении главного
врача Сюмсинской ЦРБ. Непосредственное руководство отделением
сестринского ухода осуществляет главный врач Кильмезской
участковой больницы.
1.8. Мощность отделения сестринского ухода определяется в 15
коек.
1.9. Деятельность отделения регламентируется действующим
Положением о хозяйственном механизме больницы с обязательным
выделением субсчета в Сюмсинской ЦРБ.
1.10. Штатное расписание отделения сестринского ухода
устанавливает главный врач ЦРБ в пределах выделенных бюджетных
ассигнований и в соответствии с приказом МЗ.
1.11. Отделение сестринского ухода осуществляет свою
деятельность в соответствии с настоящим Положением и действующим
законодательством. Отделение сестринского ухода проходит
аккредитацию и лицензирование в составе Кильмезской участковой
больницы.
1.12. Порядок финансирования и материально-технического
обеспечения отделения сестринского ухода определяется
Администрацией Сюмсинского района.
2. Задачи и функции, структура отделения сестринского
ухода Кильмезской участковой больницы
2.1. Основными задачами отделения сестринского ухода являются:
- повышение доступности медико-социальной помощи лицам пожилого
и старческого возраста, а также проведение поддерживающих курсов
лечения с учетом современных представлений о процессах старения;
- осуществление социальной реабилитации инвалидов, детей-
инвалидов, одиноких и нуждающихся в помощи граждан пожилого и
старческого возраста.
2.2. В соответствии с поставленными задачами отделение
сестринского ухода осуществляет:
- учет, прием, размещение лиц престарелого, старческого
возраста, инвалидов, детей-инвалидов в соответствии с их социально-
психологическим состоянием;
- квалифицированный медицинский уход;
- социальную психологическую помощь;
- своевременное выполнение врачебных назначений и процедур;
- социальную реабилитацию инвалидов и престарелых с элементами
трудотерапии;
- динамическое наблюдение за состоянием находящихся в
учреждении лиц;
- своевременную диагностику осложнений или обострений
хронических заболеваний;
- выписку больных или продление срока пребывания в отделении в
соответствии с договором;
- оказание необходимой социальной помощи и организацию
квалифицированного ухода;
- ведение утвержденной документации, представление оперативной
информации и отчетности в органы управления здравоохранением и
социальной защиты населения;
- учет и анализ результатов работы персонала и контроль текущей
деятельности;
- улучшение деятельности труда и отдыха персонала.
2.3. Отделение сестринского ухода обеспечивает:
- первую экстренную и неотложную медицинскую помощь;
- своевременный перевод больных и престарелых при обострении
хронического заболевания или ухудшении состояния в соответствующее
лечебно-профилактическое учреждение;
- периодические врачебные осмотры не реже 1 раза в неделю;
- консультативную помощь хроническим больным по рекомендации
врача;
- психологическую помощь;
- соблюдение санитарных норм и правил устройства, оборудования,
эксплуатации, а также требований санитарно-гигиенических и
противоэпидемических режимов;
- соблюдение правил и норм технической безопасности, охраны
труда и противопожарной безопасности.
2.4. Отделение сестринского ухода имеет в составе Кильмезской
участковой больницы:
- аппарат управления;
- палаты для пребывания больных;
- приемное отделение;
- процедурный кабинет;
- комнату отдыха;
- хозяйственные службы.
3. Управление отделением сестринского ухода
3.1. Управление отделением сестринского ухода осуществляется
заведующим отделением и Попечительским советом Сюмсинского района.
3.2. Попечительский совет формируется из числа представителей
сельских администраций, Центра социального обслуживания населения,
Совета ветеранов и утверждается главным врачом Кильмезской
участковой больницы.
3.3. В функции Попечительского совета входят организация и
контроль за правильным использованием финансовых средств на
содержание отделения сестринского ухода, привлечение
благотворительных средств, широкое освещение в средствах массовой
информации деятельности и проблем, стоящих перед медико-социальным
учреждением. Попечительский совет работает на общественных
началах.
3.4. Отделение сестринского ухода возглавляется заведующим
отделением, который назначается и увольняется главным врачом
Кильмезской участковой больницы по согласованию с главным врачом
МУЗ "Сюмсинская ЦРБ" и Попечительским советом при Кильмезской
участковой больнице.
3.5. Заведующий отделением сестринского ухода в своей
деятельности руководствуется должностной инструкцией.
3.6. Заведующий отделением сестринского ухода обязан
обеспечить:
- соблюдение санитарных норм и правил для лечебного учреждения,
а также требований санитарно-гигиенического и
противоэпидемического режима в соответствии с нормативами;
- бесперебойную работу медицинской аппаратуры;
- рациональное использование трудовых, финансовых и
материальных ресурсов;
- соблюдение правил и норм технической безопасности, охраны
труда и противопожарной безопасности.
4. Имущество отделения сестринского ухода
4.1. Имущество отделения сестринского ухода является
муниципальной собственностью, закрепляется за ним на праве
оперативного управления.
4.2. Имущество отделения сестринского ухода входит в состав
имущества Кильмезской участковой больницы.
5. Порядок финансирования
5.1. Пребывание граждан в отделении сестринского ухода,
предоставление ухода, сервисных услуг осуществляются на платной
основе по ценам, утвержденным Администрацией Сюмсинского района по
представлению ЦРБ.
5.2. Порядок финансирования утверждается Администрацией
Сюмсинского района:
- финансирование из ассигнований, выделенных на
здравоохранение, осуществляется в части:
а) содержания штатов медицинских работников;
б) питания;
в) расходов на осуществление амбулаторно-поликлинических услуг;
- финансирование из ассигнований, выделенных в целях социальной
защиты населения:
а) благоустройство палат;
- финансирование за счет средств граждан:
а) приобретение основных средств;
б) приобретение медикаментов;
в) продуктов питания;
г) мягкого инвентаря;
д) расходных материалов;
е) оказание сервисных услуг (телевизор, холодильник,
индивидуальное меню, телефон);
ж) прочие (бензин, дрова на отопление, хозяйственные товары);
- финансирование из бюджета района:
а) реконструкция;
б) капитальный ремонт;
в) текущий ремонт.
5.3. Денежные средства, не использованные в течение года,
остаются в распоряжении отделения сестринского ухода и изъятию в
бюджет не подлежат.
5.4. Оплата за пребывание в отделении сестринского ухода
осуществляется самими гражданами и их родственниками, обязанными
по закону содержать гражданина, нуждающегося в медико-социальной
помощи, попечителями или другими физическими и юридическими
лицами. В счет оплаты может быть принято поручение больного о
переводе полностью или частично 70% его пенсии на указанный счет
за каждый месяц. При досрочном выбытии из отделения медико-
социальной помощи неиспользованная сумма возвращается лицу,
проводившему оплату. Порядок оплаты и длительность пребывания в
отделении определяются назначенным курсом лечения и ухода
индивидуально по расчету на один койко-день пребывания и
закрепляются в договоре между заведующим отделением и лицом,
оплачивающим пребывание в отделении сестринского ухода.
5.5. Вопросы направления в отделение сестринского ухода
нуждающихся граждан решаются отделом социальной защиты населения,
закрепляются договорными взаимоотношениями с заведующим
сестринским отделением.
6. Порядок отбора и направления в отделение
сестринского ухода
6.1. Отбор лиц, нуждающихся в пребывании в отделении
сестринского ухода, производится по представлению документов от
работников социальной защиты населения и Центра социального
обслуживания населения, участковых врачей.
6.2. Направление в отделение сестринского ухода выдает отдел
социальной защиты населения (приложение N 1).
6.3. Основанием для выдачи направления является обращение
самого лица, его родственников или представителей общественности.
6.4. При направлении в отделение сестринского ухода указывается
общий статус, клинический диагноз (при наличии такового).
6.5. Зачисление на медико-социальное обслуживание производится
заведующим отделением на основании:
- личного заявления;
- акта материально-бытового обследования;
- направления отдела социальной защиты населения;
- листа медицинского заключения при направлении в отделение
сестринского ухода (приложение N 2);
- договора, определяющего объем оказания медицинских и
социальных услуг, порядок и размер оплаты за них (приложение N 3);
- при наличии у престарелого родственников трудоспособного
возраста, обязанных по закону содержать его, вопрос о затратах на
содержание в отделении сестринского ухода решается в их
присутствии с отражением в договоре месячной суммы и источников
оплаты.
Выписка пациента производится после истечения оговоренного в
договоре срока пребывания пациента.
При необходимости или желании пациента, его родственников или
попечителей продление пребывания в отделении решает заведующий
отделением по представлению отдела социальной защиты населения
путем перезаключения договора.
6.6. Противопоказаниями для направления в отделение
сестринского ухода являются:
- активная форма туберкулеза;
- венерические заболевания;
- острые инфекционные заболевания;
- психические заболевания.
7. Ликвидация и реорганизация отделения
сестринского ухода
7.1. Реорганизация может быть осуществлена по решению
учредителя.
7.2. Ликвидация может быть осуществлена:
- по решению учредителя;
- по решению суда.
7.3. При ликвидации и реорганизации уволенным работникам
гарантируется соблюдение их прав в соответствии с
законодательством РФ.
Приложение N 1
УТВЕРЖДАЮ
Начальник отдела
социальной защиты населения
_______________ Н.Л. Лялина
"__" ______________ 200_ г.
НАПРАВЛЕНИЕ
в отделение сестринского ухода
1. Фамилия, имя, отчество
2. Возраст
3. Место жительства
4. Цель направления
5. Дата направления
6. Дата госпитализации
Приложение N 2
УТВЕРЖДАЮ
Главный врач
Сюмсинской центральной
районной больницы
____________ Л.А. Семенова
"__" _____________ 200_ г.
Лист медицинского заключения при направлении
в отделение сестринского ухода
1. Фамилия, имя, отчество
2. Возраст
3. Адрес
4. Жалобы (заключение участкового врача)
5. Объективный статус (заключение участкового врача)
6. Анализы: п/а крови давностью не более 1 месяца
п/а мочи не более 1 месяца
ЭКГ не более 1 месяца
ФЛГ не более 1 года
7. Клинический диагноз
8. Заключение дерматолога
9. Заключение фтизиатра
10. Заключение психиатра
11. Заключение (узкие специалисты не более 10-дневной давности)
12. Заключение комиссии МСЭК
13. Рекомендуемое лечение
14. Рекомендуемое длительное пребывание
Лечащий врач:
Члены комиссии МСЭК:
Приложение N 3
ДОГОВОР
от "___" __________ 200_ г. с. Сюмси
_________________________________________________________________,
(Ф.И.О., паспортные данные)
именуемый в дальнейшем "Гражданин", с одной стороны и сестринское
отделение при Кильмезской участковой больнице в лице заведующего
сестринским отделением __________________________________________,
действующего на основании Положения, именуемое в дальнейшем
"Отделение", с другой стороны заключили настоящий договор
о нижеследующем:
1. Предмет договора
1.1. Отделение обязуется оказать Гражданину медико-социальную
помощь, указанную в п. 1.2 настоящего договора, в сроки, за плату,
согласованные между Отделением и Гражданином.
1.2. Отделение обязуется оказать следующую медико-социальную
помощь:
- медицинский уход за пациентами отделения;
- своевременное выполнение врачебных назначений и процедур;
- динамическое наблюдение за состоянием пациентов отделения;
- своевременную диагностику осложнения или обострения
хронических заболеваний;
- выписку больных в сроки, установленные договором;
- своевременный перевод пациентов отделения при обострении
хронических заболеваний или ухудшении их состояния в
соответствующее лечебное учреждение;
- врачебные осмотры не реже 1 раза в неделю.
1.3. Длительность пребывания в отделении определяется
назначением курса лечения.
1.4. Оплата по настоящему договору составляет 70% от
оплачиваемой пенсии за 1 месяц пребывания и может расходоваться по
следующим статьям затрат:
Приобретение основных средств - 15%
Приобретение медикаментов и расходных материалов - 10%
Питание - 60%
Мягкий инвентарь - 5%
ГСМ - 5%
Хозяйственные нужды - 5%
2. Права и обязанности сторон
2.1. Отделение обязано предоставлять Гражданину стационарное
обслуживание:
2.1.1. Медицинский уход за больными и престарелыми, инвалидами.
2.1.2. Своевременное выполнение врачебных назначений и
процедур.
2.1.3. Динамическое наблюдение за состоянием больных и
престарелых.
2.1.4. Своевременную диагностику осложнений и обострений
хронических заболеваний.
2.1.5. Выписку больных в сроки, установленные договором.
2.1.6. Своевременный перевод больных и престарелых при
обострении хронических заболеваний или ухудшении их состояния в
соответствующее лечебное профилактическое учреждение.
2.1.7. Врачебные осмотры, госпитализацию не реже 1 раза в
неделю.
2.2. Гражданин обязан соблюдать условия настоящего договора,
выполнять правила внутреннего распорядка.
3. Срок действия договора
3.1. Настоящий договор вступает в силу после подписания и
действует до полного исполнения отделением своих обязательств по
договору.
3.2. Договор может быть расторгнут досрочно в одностороннем
порядке в случае, если одна из сторон допустила грубые нарушения
его условий.
4. Прочие условия
4.1. Договор может быть изменен и дополнен по соглашению
сторон.
4.2. Ответственность сторон определяется в соответствии с
действующим законодательством РФ.
4.3. Все споры, возникшие по настоящему договору и из него,
стороны будут разрешать путем переговоров. Если стороны не
достигнут соглашения в ходе переговоров, то спор подлежит
рассмотрению судом.
Адреса и реквизиты:
________________________ ________________________
________________________ ________________________
________________________ ________________________
________________________ ________________________
________________________ ________________________
________________________ ________________________
|
